根据《必威手机官方网站,必威(中国)2022年面试前置公开招聘简章》，现场资格审查结束后，最终确定的报名人数达不到1：3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，原则上取消招聘计划。现将取消的岗位计划予以公布。

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                                                                                                      2022年5月26日